В 2026 году россиян ожидает несколько четырехдневных рабочих недель, что стало возможным благодаря утвержденному премьер-министром Михаилом Мишустиным постановлению о праздничных и выходных днях.
Новый календарь предусматривает дополнительные дни отдыха, перераспределенные для максимального удобства.
Самый продолжительный период без работы придется на начало года. Новогодние каникулы продлятся 12 дней, с 31 декабря 2025 года по 11 января 2026 года. Это рекордный срок за последние годы. Причина такого длительного отдыха — перенос выходных, поскольку 3 и 4 января выпадают на субботу и воскресенье. Эти дни перенесли на 9 января (пятница) и 31 декабря (четверг). Таким образом, первая рабочая неделя января будет сокращенной.
Февраль принесет еще одну короткую рабочую неделю. В честь Дня защитника Отечества россияне будут отдыхать с 21 по 23 февраля, что означает всего четыре рабочих дня перед праздниками. Аналогичная ситуация сложится в марте: выходные с 7 по 9 марта, посвященные Международному женскому дню, также сделают предыдущую неделю четырехдневной.
Майские праздники в 2026 году разделены на два блока. Первый период отдыха — с 1 по 3 мая, когда отмечается Праздник Весны и Труда. Второй блок приходится на 9-11 мая, посвященный Дню Победы. Оба этих трехдневных периода также приведут к сокращению рабочих недель.
Летом короткая рабочая неделя ожидается в июне, в связи с празднованием Дня России с 12 по 14 число. Осенью дополнительный выходной 4 ноября, День народного единства, также сократит рабочую неделю. Завершит год еще один нерабочий день — 31 декабря, делая последнюю неделю года максимально короткой.
Экономисты отмечают, что частые длительные выходные могут потребовать от компаний корректировки рабочих графиков и производственных планов, особенно для тех, кто сотрудничает с зарубежными партнерами. Однако представители туристической отрасли прогнозируют рост спроса на короткие поездки по России и ближнему зарубежью в такие мини-каникулы.
Новый календарь 2026 года создает благоприятные условия для планирования отпусков. Комбинируя отпускные дни с праздничными выходными, можно значительно увеличить продолжительность отдыха. Работодатели уже сейчас советуют сотрудникам заранее продумать использование отпусков.