Основатель сервиса разведки утечек DLBI Ашот Оганесян рассказал, как работодатели следят за сотрудниками на удаленке.
«В случае, если нужно контролировать, на что именно тратится время сотрудников, используют различные тайм-трекеры. Они наблюдают за действиями пользователя и позволяют автоматически сгруппировать активность по типам и отделить работу от прокрастинации» , — объясняет эксперт агентству «Прайм».
Если нужно предотвратить незаконное использование информации, к которой работники предприятия имеет допуск, используют DLP-системы. Они позволяют проследить потоки данных, в том числе попытки их копирования или отправки в мессенджеры или облако.
Эти средства позволяют понять, чем сотрудник занят в рабочее время вне офиса и как он использует профессиональные доступы. Но подобные приложения на практике используются довольно редко, так как опыт управления удаленными сотрудниками имеют далеко не все работодатели. Исключение составляют IT-компании, заключил Оганесян.
Ранее МедиаПоток писал, что специалисты сервиса «Работа.ру» подготовили отчет, в котором назвали самые оплачиваемые профессии в России на удаленке.
Лидерами по количеству обещанных денег в стране являются главные бухгалтеры. Именно за эту вакансию некоторые работодатели обещают заработную плату до 250 тысяч рублей.
